BL - Danmarks Almene Boliger: Integrationstræf 18 i Nyborg mandag d. 17. september 18

BL - Danmarks Almene Boliger - Integrationstræf 18 i Nyborg mandag d. 17. september 18
Opslag 24. august 2018
Markant flere flygtninge og indvandrere har fået fodfæste på arbejdsmarkedet de seneste år. Men der er stadig en stor gruppe, som har brug for en ekstra indsats for at få foden inden for.
Du kan nu tilmelde dig Integrationstræf 18 - Fodfæste og Fastholdelse, som SIRI og KL - Kommunernes Landsforening afholder mandag den 17. september i Nyborg.

Jobindex: Få ny inspiration til din jobsøgning, når JobIndex den 11. september igen holder Fest For Fyrede i Aarhus.

Avisen.dk: Tillykke med fødselsdagen. Du er fyret! Opslag 9. august 2018

AvisenDK - Tillykke med fødselsdagen. Du er fyret!
Opslag 9. august 2018
Tre dage før sin 18 års fødselsdag den 24. juni havde gymnasieelev Lisa Jäke Pedersen sin sidste vagt i biografen Dagmar Teatret i København. Så udløb hendes kontrakt nemlig, og den blev ikke fornyet.

Dermed er hun nu blandt den tredjedel af alle unge i job, som oplever, at arbejdsgivere skiller sig af med dem, når de fylder 18 år.

En ny undersøgelse fra Rockwool Fondens Forskningsenhed viser, at en ud af tre unge mister deres job i perioden, fra de er 17 år og 11 måneder, til de bliver 18 år og 1 måned.
Læs mere her:

Tillykke med fødselsdagen, du er fyret!

- Det er ærgerligt, at jeg har mistet jobbet, siger Lisa Jäke Pedersen.
Lige før hun  fyldte 18 år, kom hun med i en en kedelig statistik.
Foto: Privat.

Lejerens Jurist: ‘Lyder det for godt til at være sandt? Så ER det nok også netop det!’ | Opslag 7. august 2018

Lejerens Jurist - ‘Lyder det for godt til at være sandt? Så ER det nok også netop det!’
Opslag 7. august 2018

Svindel med lejeboliger er desværre hverdag i Danmark, og bagmændene går oftest efter uerfarne studerende, der hurtigt skal skaffe sig tag over hovedet inden studiestart. Det skaber – i sær i de større byer, hvor presset på boligmarkedet et størst – gunstige vilkår for boligsnydere, der franarrer uskyldige penge for eksempelvis lejeboliger, der enten ikke findes eller som der kræves penge for at få adgang til.

Som en hjælp til at undgå at blive en af de uheldige, der falder i kløerne på boligsvindlerne, har jurist og ejer af Juristerne/Lejerens Jurist, Johan Lisberg, samlet en række råd:
Undgå svindel på boligmarkedet

Politi - UNDGÅ AT BLIVE SNYDT I JAGTEN PÅ STUDIEBOLIG opslag 2. august 2018

Politi - UNDGÅ AT BLIVE SNYDT I JAGTEN PÅ STUDIEBOLIG

Er du blandt de mange tusinde, som snart begynder på en uddannelse og som er på jagt efter et sted at bo nær studiet. Så skal du være på vagt.

Glæden over optagelsen på uddannelsen kan nemlig hurtigt blive afløst af skuffelse og ærgrelse, når du er blevet snydt af en kriminel, der udnytter din desperate boligsituation og stjæler dine penge.

Vi har samlet en række gode råd til dig, så du kan undgå at havne i sådan en situation.

- Er der stavefejl og dårligt sprog i annoncen eller på hjemmesiden, eller virker materialet på anden måde uprofessionelt? Det kan være et tegn på snyd. Ring evt. til personerne eller firmaet bag hjemmesiden og krydstjek oplysningerne.

- Mød din udlejer ansigt til ansigt. Og overfør aldrig penge, før du har en underskrevet lejekontrakt.

- Taler du med den rigtige udlejer? Tjek hvem der ejer boligen. Det kan du gøre på Erhvervsstyrelsens hjemmeside www.boligejer.dk <http://www.boligejer.dk/>

- Vær også meget på vagt, hvis udlejer beder om at få indbetalt indskud/depositum på en udenlandsk konto eller via en udenlandsk betalingstjeneste. Mange falske udlejere har konti i udlandet, og når først pengene er overført til en udenlandsk konto, er de svære at få tilbage. Du hæfter selv ved overførsler, i modsætning til når du bruger dit Dankort.

- Brug din sunde fornuft og mavefornemmelse. Hav is i maven, og lad dig ikke presse. Hvis et tilbud virker for godt til at være sandt, så er det det sikkert også.

Er du blevet snydt, så saml alle dokumenter i sagen og anmeld svindlen til politiet. Ring 1-1-4 eller gå ind på en politistation.

// POLITI

Københavns Kommune: Er du studerende i København og mangler en bolig? | Opslag 1. august 2018

Avisen.dk: Advarer mod falske jobtilbud til ledige | Opslag onsdag 25 jul. 2018

Avisen.dk - Advarer mod falske jobtilbud til ledige: "Det er målrettet en sårbar gruppe" Opslag onsdag 25 jul. 2018 Svindlere sender mails til ledige med falske jobtilbud. Direktør i landets største jobportal advarer ledige mod at videregive bankoplysninger eller CPR-nummer i forbindelse med jobsøgning. Hvordan lyder et job, hvor du arbejder hjemme, selv kan tilrettelægge dine arbejdstider og oven i købet får minimum 37.500 kroner om måneden + bonus. Lyder det ikke godt? Så forestil dig, at du har været ledig i et år, og tilbudet så dumper ind i din indbakke. Det ser ud, som om mailen er afsendt fra Danmarks største jobportal, Jobindex. Er du fristet? Kai Kanstrup fra Nørager har modtaget sådanne mails dagligt i et års tid. Men han er hverken ledig eller bruger af Jobindex og har derfor hele tiden vidst, at noget var galt. - Jeg har selv brugt Jobindex engang, og det vil da være synd og træls, hvis deres brugere blev svindlet. Så derfor vil jeg advare folk mod det, siger han og viser Avisen.dk den seneste svindelmail, han har modtaget. Læs mere her: Avisen.dk og Jobindex advarer mod svindelforsøg mod ledige

Jobindex-stifter Kaare Danielsen advarer mod at trykke på links i "mistænkelige" mails fra Jobindex.
Foto: Bjarke Bo Olsen/Scanpix Ritzau/arkiv

Avisen.dk: Jane føler sig snydt for jobgaranti | Opslag Torsdag 19 apr. 2018

Avisen.dk: Fire ud af ti: Seniorer bliver diskrimineret på min arbejdsplads | Opslag Mandag 2 apr. 2018

Avisen.dk - Fire ud af ti: Seniorer bliver diskrimineret på min arbejdsplads
Opslag Mandag 2 apr. 2018
Pædagoger, socialrådgivere og sygeplejersker oplever, at ældre kolleger bliver fyret først, og at jobansøgere med gråt hår bliver sorteret fra. Offentlige arbejdsgivere smider det grå guld på gaden, vurderer ekspert.

Erfaring, faglige kompetencer og grånende tinder er tilsyneladende en dårlig cocktail, hvis man drømmer om et nyt job.

En ny undersøgelse fra FTF-fagbevægelsen viser, at fire ud af ti pædagoger, sygeplejersker, lærere og andre på over 60 år på offentlige arbejdspladser oplever, at der sker aldersdiskrimination ved nyansættelser og afskedigelser i skoler, børnehaver og på hospitaler.

Undersøgelsen, der er gennemført blandt mere end 3.300 privat og offentligt ansatte FTF-medlemmer i job, får FTF-formand Bente Sorgenfrey op i det røde felt.

- Det er et kæmpe problem for samfundet og arbejdspladserne samt seniorernes lyst og ikke mindst mulighed for at blive flere år på jobbet, at de aldersdiskrimineres ved nyansættelser og fyringer. Det må arbejdsgivernes sætte en stopper for, siger hun.

- Problemet er jo, at man med den ene hånd snakker om det grå guld og med den anden hånd smider det grå guld på gaden. Der er noget dobbeltmoral i det, siger arbejdsmarkedsforsker på Aalborg Universitet med speciale i tilbagetrækning Per H. Jensen som godt kan genkende resultaterne fra FTF’s undersøgelse..

Læs artiklen her: Fire ud af ti: Seniorer bliver diskrimineret på min arbejdsplads